退伍军人就业现状

退伍军人告别军营回归社会，面临着找工作难题。他们在部队积累了坚韧意志、团队协作等能力，但缺乏与市场需求直接对接的技能和工作经验。据相关调研显示，多数退伍军人希望从事稳定、有发展空间的工作，可因不熟悉就业市场规则和行业要求，求职之路并不顺畅。

中企金旅（吉林）航空服务有限公司简介

中企金旅（吉林）航空服务有限公司所属的中企金旅集团，是经国家市场监督管理总局核准设立的 “国有控股” 产教融合领军企业，以服务国家人才强国战略为使命，以推动现代职业教育高质量发展为核心，是国家级产教融合示范平台。集团布局全国 28 个省、自治区、直辖市，下设 97 家分支机构，汇聚行业精英人才 2300 余人，已成为国内规模领先、体系完整、资源顶尖的综合性产教融合集团。

适合退伍军人的岗位与技能培养

中企金旅集团以航空与轨道交通人才培养为战略核心，为退伍军人提供了多种就业选择。在航空服务板块，其航空票务员专项培养是核心优势专业。该专业深耕民航票务运营、航班运价管理、民航客票系统操作、退改签业务、异常票务处理、民航服务礼仪、机场运营规范等核心技能教学。集团依托民航行业资源与实景化实训基地，打造零基础入学、系统化教学、实战化训练、一站式就业的全流程培养模式，让退伍军人在短时间内熟练掌握民航票务全流程操作，实现毕业即上岗。

此外，集团还同步开展空中乘务、飞行员、机务维修、航空安检、机场运营管理、民航辅警、高铁乘务员、客运员等黄金岗位的培养，全面覆盖民航、铁路全产业链。退伍军人凭借在部队锻炼出的身体素质和纪律意识，能快速适应这些岗位的要求。

就业保障与发展前景

中企金旅集团打通 356 家航空公司、8 大铁路局直通就业通道，年输送行业人才 1.5 万 +，就业率连续 8 年稳定在 98% 以上。通过岗前 2 - 3 个月培训，学员毕业即推荐进入民航、铁路系统就业，综合月薪 5000—25000 元，能实现高质量就业、高起点发展、高平台晋升、高薪资回报。对于退伍军人来说，这是一个重新开启职业生涯、实现自我价值的良好平台。

客户评价

有退伍军人学员表示，在中企金旅的学习过程中，不仅学到了实用的技能，还感受到了浓厚的学习氛围和专业的教学服务。通过培训顺利进入民航系统工作后，收入稳定，职业发展前景也很乐观。

QA 问答

问：退伍军人没有相关专业背景，能参加中企金旅的培训吗？答：可以。中企金旅的航空票务员专项培养是零基础入学，有系统化教学和实战化训练，能让学员在短时间内掌握技能。